En certifierad elektriker i Sverige har oftast ett ECY-certifikat. Det är branschens eget bevis på att personen har en godkänd teoretisk och praktisk utbildning till elektriker. Certifikatet är däremot inte detsamma som en auktorisation från Elsäkerhetsverket, och det ger inte i sig rätt att utföra elinstallationer självständigt. För er som anställer, köper in eller ansvarar för kompetensutveckling är just den skillnaden avgörande. Här går vi igenom vad certifikatet visar och vad det inte visar, hur vägen dit ser ut och hur ni kontrollerar att en elektrikers kompetens motsvarar arbetsuppgifterna.
Kort sagt
- ECY-certifikatet är ett branschspecifikt kompetensbevis som visar godkänd teoretisk och praktisk utbildning till elektriker.
- Auktorisation är ett myndighetsbeslut från Elsäkerhetsverket. Den krävs för självständigt arbete inom auktorisationens omfattning, vilket certifikatet inte ger rätt till.
- Yrkesmässigt elinstallationsarbete ska utföras inom ett elinstallationsföretags egenkontrollprogram, och företaget ansvarar för att personen har rätt kompetens.
- Vägen till certifikat beror på bakgrund: gymnasieutbildade registreras som lärlingar av arbetsgivaren, medan utländsk utbildning kan kräva validering.
- Elkompetens är bara en del av ett säkert uppdrag. Arbetsmiljökunskap, riskbedömning och rätt säkerhetsutbildning för arbetsplatsen behövs också.
Innehållsförteckning
- Vad ett certifikat för elektriker visar
- Certifikat, yrkeskompetens och auktorisation
- Vägen till ECY-certifikat
- Arbetsgivarens ansvar och egenkontrollprogrammet
- Så kontrollerar ni kompetensen före anställning eller uppdrag
- Elkompetens räcker inte: arbetsmiljön kring elarbetet
- Vår syn: certifikatet är en början, inte ett facit
- Vanliga frågor
- Källor
Vad ett certifikat för elektriker visar
När någon presenterar sig som certifierad elektriker avses i praktiken nästan alltid ett certifikat utfärdat av Elbranschens centrala yrkesnämnd, ECY. Enligt Elsäkerhetsverket innebär ett ECY-certifikat ett branschspecifikt bevis på godkänd utbildning, både teoretisk och praktisk, till elektriker.
Certifikatet säger alltså något om personens utbildningsbakgrund. Det bekräftar att grundutbildningen och den praktiska delen har genomförts och godkänts enligt branschens krav. ECY framhåller själva certifikatet som ett sätt för elektriker att enkelt visa sin utbildningsbakgrund, vilket blir särskilt relevant när arbetet sker i andra nordiska länder.
För en arbetsgivare eller inköpare fyller certifikatet därmed en tydlig funktion: det är en snabb och jämförbar indikation på att kandidaten har den grund som branschen förväntar sig. Det är dock viktigt att förstå vad certifikatet inte omfattar. Det är inget myndighetsbeslut, det anger inte vilka installationer personen får utföra på egen hand och det ersätter inte arbetsgivarens egen bedömning av kompetensen för de specifika arbetsuppgifterna.
Det är därför som begrepp som “certifierad”, “behörig” och “auktoriserad” ofta blandas ihop i platsannonser, offerter och upphandlingsunderlag. Den som formulerar krav i en upphandling eller en kravprofil bör vara precis med vilket av dem som avses.
Certifikat, yrkeskompetens och auktorisation
Den viktigaste distinktionen går mellan ECY-certifikatet och auktorisationen som elinstallatör. Elsäkerhetsverket beskriver skillnaden så här: certifikatet är ett branschspecifikt kompetensbevis, medan auktorisation är ett beslut från Elsäkerhetsverket. Auktorisationen krävs för självständigt arbete som omfattas av den och ger även rätt att utföra elinstallationsarbete privat, om arbetet motsvarar auktorisationens nivå. ECY-certifikatet ger inte dessa rättigheter.
| Aspekt | ECY-certifikat | Auktorisation som elinstallatör |
|---|---|---|
| Utfärdas av | Branschen (ECY) | Elsäkerhetsverket |
| Vad det är | Kompetensbevis för utbildning | Myndighetsbeslut |
| Visar | Godkänd teoretisk och praktisk utbildning | Rätt att arbeta självständigt inom auktorisationens nivå |
| Självständigt arbete | Nej, inte i sig | Ja, inom auktorisationens omfattning |
| Privat elinstallationsarbete | Nej | Ja, om arbetet motsvarar nivån |
| Nytta för arbetsgivaren | Underlag vid rekrytering och kompetensbedömning | Krav för vissa roller och för självständigt arbete |
I praktiken innebär det att en certifierad elektriker kan vara en mycket kvalificerad medarbetare, men att personen arbetar inom ramen för ett elinstallationsföretags egenkontrollprogram. Den som däremot ska arbeta självständigt, eller som ska fungera som ansvarig inom ett elinstallationsföretag, behöver en auktorisation av rätt nivå.
För en djupare genomgång av de olika nivåerna och hur ansökan går till hänvisar vi till vår artikel om Elsäkerhetsverkets behörigheter och till översikten över elbehörighet i Sverige. Den som specifikt arbetar med lågspänningsinstallationer har även nytta av genomgången av allmän behörighet för lågspänning.
Vägen till ECY-certifikat
Vilken väg som leder till certifikatet beror på personens bakgrund. ECY anger att processen och kraven skiljer sig åt beroende på utbildning och erfarenhet. Tre huvudsituationer är vanligast.
Gymnasieutbildning och lärlingstid
Den vanligaste vägen går via en yrkesinriktad elutbildning på gymnasienivå, följd av en period som lärling. Enligt ECY är det arbetsgivaren som registrerar en nyanställd som lärling när personen kommer direkt från en gymnasieutbildning. Det innebär att arbetsgivaren har en aktiv roll redan från första anställningsdagen: registreringen påverkar när den anställde kan ansöka om certifikatet.
För HR och utbildningsansvariga är detta en administrativ uppgift som lätt faller mellan stolarna. Rutinen bör därför finnas med i introduktionsprocessen för nyanställda elektriker, med en tydligt utsedd ansvarig.
Vuxenutbildning och omskolning
Vuxna som byter yrke kan utbilda sig inom exempelvis kommunal vuxenutbildning eller arbetsmarknadsutbildning. Även här följer en praktisk del innan certifikatet kan sökas. Exakta krav på utbildningsinnehåll och praktiktid fastställs av ECY och kan förändras över tid, varför den aktuella kravbilden alltid bör kontrolleras direkt hos ECY innan ni planerar en kompetensväg för en medarbetare.
Utländsk utbildning och erfarenhet
För den som har utbildning eller yrkeserfarenhet från ett annat land kan det krävas validering och kompletterande kurser innan ett ECY-certifikat kan utfärdas. Vad gäller auktorisation finns en särskild ordning: enligt Elsäkerhetsverkets föreskrifter kan yrkeskvalifikationer som auktoriserad elinstallatör från ett EES-land eller Schweiz erkännas i Sverige.
För arbetsgivare som rekryterar internationellt innebär det att en utländsk examen sällan räcker som underlag på egen hand. Planera för en valideringsprocess och för den tid den tar, och säkerställ att medarbetaren under tiden arbetar inom uppgifter som motsvarar den kompetens som faktiskt är styrkt.
Arbetsgivarens ansvar och egenkontrollprogrammet
Oavsett vilka certifikat en elektriker har vilar ett tydligt ansvar på företaget. Enligt Elsäkerhetsverket ska yrkesmässigt elinstallationsarbete ske inom ett företags egenkontrollprogram. Programmet styr vilka arbeten den enskilda personen får utföra, och företaget ansvarar för att personen har rätt kompetens för arbetet.
Konsekvenserna av att brista är allvarliga. Det är förbjudet att utföra elinstallationsarbete utan rätt auktorisation eller utan att omfattas av ett elinstallationsföretags egenkontrollprogram, och Elsäkerhetsverket anger att det är straffbart att bryta mot förbudet. För en verksamhet som anlitar eller anställer elektriker är detta därför inte en formalitet, utan en central del av riskhanteringen.
Egenkontrollprogrammet bör i praktiken beskriva bland annat:
- vilka typer av elinstallationsarbete företaget utför,
- hur kompetensen hos varje person bedöms och dokumenteras,
- vilka arbetsuppgifter varje person får utföra,
- hur arbetet kontrolleras innan en installation tas i bruk,
- hur kompetensen hålls aktuell genom fortbildning.
Frågan om hur en beställare bedömer en elfirmas kvalifikationer är inte unik för Sverige. När uppdragsgivare i andra länder jämför elfirmor, som i en sammanställning av elektriker i västra London, är dokumenterad erfarenhet och kvalifikationer återkommande urvalskriterier. I Sverige är det egenkontrollprogrammet som ger den bedömningen en formell ram.
Vi har sammanfattat vad arbetsgivare konkret behöver kontrollera i artikeln om behörig elektriker.
Så kontrollerar ni kompetensen före anställning eller uppdrag
För HR, inköpare och chefer som ska anställa en elektriker eller anlita ett elinstallationsföretag rekommenderar vi en strukturerad kontroll i följande steg:
- Definiera arbetsuppgifterna. Beskriv vilka installationer som ska utföras, i vilken miljö och om arbetet ska ske självständigt eller under ledning. Det avgör om ett certifikat räcker eller om auktorisation av en viss nivå krävs.
- Begär kopia på certifikat och eventuell auktorisation. Kontrollera att handlingarna avser rätt person och att auktorisationens nivå motsvarar arbetsuppgifterna.
- Kontrollera egenkontrollprogrammet. Vid inköp av tjänster: fråga leverantören hur deras egenkontrollprogram ser ut och hur det reglerar vilka arbeten den enskilda elektrikern får utföra.
- Bedöm kompletterande kompetens. Utgå från arbetsplatsen. Arbete vid väg, i schakt, på tak eller i industrimiljö ställer krav som går utöver elkompetensen.
- Dokumentera bedömningen. Spara underlagen och notera vem som gjorde bedömningen och när. Det förenklar uppföljning och visar att ansvaret har tagits.
- Planera fortbildning. Lägg in kompetensutveckling i medarbetarens plan, både inom elsäkerhet och inom arbetsmiljö, så att kompetensen hålls aktuell.
I en upphandling kan stegen omsättas i konkreta krav i förfrågningsunderlaget. Formulera exempelvis kravet som “auktorisation som motsvarar uppdragets omfattning” i stället för det mer otydliga “certifierade elektriker”, och begär att leverantören redovisar hur egenkontrollprogrammet tillämpas i uppdraget.
Elkompetens räcker inte: arbetsmiljön kring elarbetet
Ett ECY-certifikat och en auktorisation säger mycket om den elektriska kompetensen, men ingenting om hur väl medarbetaren och arbetsledningen hanterar arbetsmiljön på den aktuella arbetsplatsen. En elektriker som drar kabel längs en väg, arbetar i ett schakt eller ingår i ett byggprojekt med flera entreprenörer möter risker som kräver egen kunskap.
Tre områden återkommer i nästan alla elprojekt:
- Arbetsmiljöansvar för chefer och arbetsledare. Den som leder elektriker behöver förstå hur arbetsmiljöansvaret fördelas och hur riskbedömningar genomförs i praktiken.
- Arbete vid och på väg. Installationer i anslutning till trafik kräver kunskap om trafikanordningar och säker utmärkning.
- Systematiskt arbetsmiljöarbete. Skyddsombud, chefer och medarbetare behöver ett gemensamt språk för att identifiera och åtgärda risker.
Vi erbjuder arbetsmiljö- och säkerhetsutbildningar som e-Learning, på svenska och engelska, med tillgång till materialet i 180 dagar och kursintyg efter genomförd och godkänd examination. För arbetsledare inom elföretag passar arbetsmiljöutbildning för chefer, och för elektriker som arbetar i anslutning till trafik finns våra utbildningar i Arbete på väg. Organisationer med särskilda behov kan beställa företagsanpassade arbetsmiljöutbildningar. Fler perspektiv på hur elkompetens och säkerhetsutbildning hänger ihop finns i vår guide om elutbildning för företag och i översikten över säkerhetsutbildningar varje företag behöver.
Vår syn: certifikatet är en början, inte ett facit
Vi möter ofta HR-avdelningar och inköpare som betraktar ett certifikat som en slutpunkt i kompetensbedömningen. Vår erfarenhet är att det snarare är en startpunkt. Certifikatet visar att grunden finns, men det är arbetsgivarens egen bedömning, dokumenterad i egenkontrollprogrammet, som avgör om kompetensen motsvarar de faktiska arbetsuppgifterna.
Därför rekommenderar vi att elkompetens och arbetsmiljökompetens planeras tillsammans. En elektriker med fullgod teknisk utbildning kan fortfarande sakna kunskap om hur arbetet ska bedrivas säkert på en vägarbetsplats eller hur risker kommuniceras i ett projekt med flera aktörer. Den luckan är sällan synlig i ett certifikat, men den syns i incidentrapporterna.
Flexibla e-Learningutbildningar gör det möjligt att fylla luckorna utan att projekt står still. När medarbetare kan genomföra utbildningen när det passar arbetsschemat, och visa ett kursintyg efteråt, blir det enklare för arbetsgivaren att både höja kompetensen och dokumentera den.
— MIkael
Vanliga frågor
Är en certifierad elektriker samma sak som en behörig elektriker?
Nej, inte i formell mening. Certifikatet från ECY är ett branschspecifikt bevis på godkänd utbildning, medan auktorisation är ett beslut från Elsäkerhetsverket. Det är auktorisationen som ger rätt att arbeta självständigt inom sin nivå.
Får en elektriker med ECY-certifikat utföra elinstallationer?
Ja, om arbetet utförs inom ett elinstallationsföretags egenkontrollprogram. Programmet styr vilka arbeten personen får utföra, och företaget ansvarar för att kompetensen motsvarar arbetsuppgifterna. Utan auktorisation eller egenkontrollprogram är elinstallationsarbete förbjudet.
Vem ansöker om certifikatet för en nyanställd lärling?
För nyanställda med gymnasieutbildning är det arbetsgivaren som registrerar personen som lärling hos ECY. Det är därför klokt att lägga in registreringen som en fast punkt i introduktionen av nya elektriker.
Kan en elektriker med utländsk utbildning få ECY-certifikat?
Det är möjligt, men det kan krävas validering och kompletterande kurser beroende på utbildningen. Auktorisation som elinstallatör från ett EES-land eller Schweiz kan dessutom erkännas i Sverige enligt Elsäkerhetsverkets föreskrifter.
Källor
- Elsäkerhetsverket: Skillnader mellan auktorisation som elinstallatör och ECY-certifikat
- Elsäkerhetsverket: Vem får utföra elinstallationsarbete?
- Elsäkerhetsverket: ELSÄK-FS 2017:4, konsoliderad version
- ECY: ECY-certifikat
- ECY: Ansökan ECY-certifikat
- Top 5 electricians West London